ΑΝΤΙ-ΛΟΓΟΣ: 1η Μάη 2020 – Να μη γίνει και αυτή η κρίση η ευκαιρία τους

Δημοσιεύουμε ανακοίνωση της Συλλογικότητας Εργαζομένων του Υπουργείου Εργασίας «Αντί-Λογος» σχετικά με την εργατική Πρωτομαγιά

Εν μέσω πανδημίας, η φετινή Πρωτομαγιά θα βρει τον κόσμο της εργασίας χτυπημένο από την πανδημία της εργοδοτικής αυθαιρεσίας και τα αντεργατικά μέτρα της κυβέρνησης της ΝΔ, με αφορμή τα μέτρα κοινωνικής αποστασιοποίησης για την αποφυγή της διασποράς του Covid 19. Μέτρα που ήταν απαραίτητα για να κερδηθεί χρόνος, ώστε να ενισχυθεί το Δημόσιο Σύστημα Υγείας. Μέτρα που σεβάστηκε και τήρησε σε μεγάλο βαθμό ο λαός. Αντίθετα, η Κυβέρνηση αντί να διαθέσει πόρους στην ουσιαστική και μόνιμη ενίσχυση του ΕΣΥ, αρκέστηκε σε “χειροκροτήματα” και επικοινωνιακές φανφάρες (που στοιχίζουν εκατομμύρια ευρώ!)

Με την παύση της λειτουργίας μιας σειράς οικονομικών κλάδων, όπως η εκπαίδευση στον δημόσιο και ιδιωτικό τομέα, ο επισιτισμός, ο τουρισμός και το λιανεμπόριο, η κυβέρνηση της ΝΔ υιοθέτησε μια σωρεία αντεργατικών μέτρων, μέσω Πράξεων Νομοθετικού Περιεχομένου (ΠΝΠ), αναστολής της κοινοβουλευτικής διαδικασίας και ισχυροποίησης της εκτελεστικής εξουσίας.

Τα μέτρα αυτά δεν είναι καινούργια, η κυβέρνηση έκανε χρήση του μνημονιακού οπλοστασίου των αντεργατικών διατάξεων καθώς και των νέων που ψήφισε μόλις ανέλαβε την εξουσία.

Τα μέτρα αυτά αφορούν:

  • Στον μηδενισμό ή σημαντικό περιορισμό του μισθολογικού κόστους των επιχειρήσεων/εργοδοτών, μετατρέποντας μεγάλος μέρος της μισθωτής εργασίας σε «επιδοματούχους» ανέργους  των 800 ευρώ για χρονικό διάστημα 54 ημερών, λόγω αναστολής της σύμβασης εργασίας τους. Αυτό έδωσε τη δυνατότητα στις επιχειρήσεις /εργοδότες  αφενός να επιλέγουν υψηλά αμειβόμενους εργαζόμενους/ες  με την επιδότηση και αφετέρου να επιλέγουν μονομερώς να θέτουν  όλο ή μέρος της μισθωτής εργασίας σε αναστολή σύμβασης. Στην ίδια κατεύθυνση έδωσε το δικαίωμα στις επιχειρήσεις /εργοδότες που πλήττονται από την πανδημία να μην καταβάλουν το δώρο του Πάσχα στην προβλεπόμενη από το νόμο ημερομηνία.
  • Ενίσχυσε το διευθυντικό δικαίωμα των εργοδοτών, εφόσον μπορούν πλέον να προβαίνουν μονομερώς στην χρήση ευέλικτων μορφών εργασίας (τηλεργασία, εκ περιτροπής εργασία κλπ), προκειμένου να προσαρμόσουν τον όγκο τις μισθωτής εργασίας στις περιορισμένες πλέον ανάγκες  λειτουργίας τους.
  • Δεν απαγόρευσε συνολικά τις απολύσεις, παρά μόνο στις επιχειρήσεις (με βάση ΚΑΔ) που επλήγησαν από τον κορωνοϊό. Μέτρο βραχυπρόθεσμο, διάρκειας ισόχρονης με την περίοδο αναστολής των συμβάσεων εργασίας.
  • Ανέστειλε την υποχρέωση των επιχειρήσεων/εργοδοτών να ενημερώνουν για τις τροποποιήσεις του ωραρίου στους ελεγκτικούς μηχανισμούς του  κράτους –Επιθεώρηση Εργασίας – αλλά και τα συνδικαλιστικά δικαιώματα των εργαζομένων, με την πλέον αντιδημοκρατική ενέργεια, να άρει την απαγόρευση πολιτικής επιστράτευσης ως μέσο αντιμετώπισης απεργιών. Ταυτόχρονα δεν έδωσε την δυνατότητα της κατ’ εξαίρεσης μετακίνησης  για συνδικαλιστικούς λόγους, αφήνοντας ανυπεράσπιστους τους εργαζομένους στην εργοδοτική αυθαιρεσία.
  • Στο όνομα της «συνευθύνης» και του επιμερισμού των βαρών, οι εργαζόμενες και οι εργαζόμενοι έχασαν μεγάλο μέρος της ετήσιας άδειας ανάπαυσής  τους, λόγω χρήσης της για την άδεια ειδικού σκοπού για την φροντίδα των τέκνων τους. Την ίδια στιγμή επισφαλώς εργαζόμενοι (ενοικιασμένοι, ωρομίσθιοι, στον άτυπο τομέα της εργασίας, συμβασιούχοι ορισμένου χρόνου) δεν εντάχθηκαν στο ελάχιστο δίχτυ προστασίας της κυβέρνησης.

Οι εργαζόμενες/οι βρέθηκαν να απασχολούνται με εξαντλητικά ωράρια (εργαζόμενοι στα σούπερ μάρκετ, ταχυμεταφορές, καθαριότητα κλπ), σε εργασιακούς χώρους, όπου απουσιάζουν τα  μέτρα προστασίας της ασφάλειας και υγείας των εργαζομένων. Χαρακτηριστική περίπτωση το Υπουργείο Εργασίας και οι περιφερειακές υπηρεσίες του ΣΕΠΕ, δηλαδή στο καθ’ ύλην αρμόδιο Υπουργείο, όπου οι εργαζόμενοι ακόμη περιμένουν ατομικά μέσα προστασίας (μάσκες, γάντια) ώστε να πραγματοποιήσουν με ασφάλεια ελέγχους στους εργασιακούς χώρους. Σωρεία απολύσεων, υποαπασχόληση και εκβιασμοί των εργοδοτών για επιστροφή μέρους της πενιχρής επιδότησης συνθέτουν το ζοφερό κλίμα της αγοράς εργασίας.

Αμέσως μετά την πανδημία, η κυβέρνηση ετοιμάζει μια νέα επίθεση στις εργαζόμενες και τους εργαζόμενους. Ήδη οι « ψίθυροι» ακούγονται και για τις μειώσεις των μισθών των δημοσίων υπαλλήλων, γιατί αυτοί βγήκαν δήθεν «αλώβητοι» από την πανδημία.

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,

Τα μέτρα της κυβέρνησης ήρθαν και θα παραμείνουν μαζί με το μνημονιακό οπλοστάσιο των αντεργατικών ρυθμίσεων. Στο όνομα της «συνευθύνης»,  ο κόσμος της εργασίας θα κληθεί να πληρώσει και γι’ αυτήν την οικονομική κρίση.

Καλούμαστε όλοι και όλες να οργανώσουμε τις συλλογικές μας αντιστάσεις για να μην γίνει η κρίση η ευκαιρία τους.

Η απόσυρση του κατάπτυστου προγράμματος της τηλε-εκπαίδευσης των επιστημόνων ήταν μια μικρή νίκη. Χρειαζόμαστε και άλλες.

Μένουμε στο σπίτι αλλά δεν σιωπούμε,

Tιμούμε την Εργατική Πρωτομαγιά σημαίνει:

  • Αγώνας για Δημόσια Δωρεάν Υγεία για όλους, άμεσες προσλήψεις μόνιμου προσωπικού, χωρίς ισχυρό δημόσιο σύστημα περίθαλψης δεν μπορεί να αντιμετωπιστεί η πανδημία.
  • Αγώνας για την περιφρούρηση των εργασιακών δικαιωμάτων (μισθοί, άδειες, ωράρια) τόσο στο δημόσιο όσο και στον ιδιωτικό τομέα.
  • Αγώνας για να ανατρέψουμε τη βαρβαρότητα των απολύσεων, της εκ περιτροπής εργασίας, των εξευτελιστικών μισθών, της μαύρης και ανασφάλιστης εργασίας, της καθιέρωσης Κυριακάτικης εργασίας, της ανεξέλεγκτης τηλεργασίας.
  • Να τηρούνται σε κάθε εργασιακό χώρο απαρέγκλιτα τα μέτρα υγιεινής και ασφάλειας και να διασφαλίζεται η υγεία και το δικαίωμα των εργαζομένων σε ασφαλείς συνθήκες εργασίας.
  • Να σταθούμε δίπλα στους άνεργους, διεκδικώντας μαζί τους να πάρει το κράτος μέτρα υποστήριξης και όχι να δίνει «δωράκια» στους εργοδότες.
  • Να σταθούμε δίπλα στους πρόσφυγες του πολέμου και στους οικονομικούς μετανάστες για την ισότητα εργασιακών δικαιωμάτων ντόπιων και ξένων εργατών.
  • Να μην μείνει κανένας/καμία μόνος/η απέναντι στην πανδημία και στην αντεργατική λαίλαπα, να στηρίξουμε όποιον/α έχει ανάγκη.
  • Να υπερασπίσουμε τα συνδικαλιστικά μας δικαιώματα, να μη δεχτούμε αντιδημοκρατικά μέτρα που θέτουν σε αμφισβήτηση τις ελευθερίες, τη συνδικαλιστική και πολιτική δράση.

Αυτοί μιλάνε για κέρδη και ζημιές – εμείς μιλάμε για τις ζωές μας

Η 1η ΜΑΗ είναι η ημέρα των ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

Η 1η ΜΑΗ είναι ΑΠΕΡΓΙΑ και είναι ΟΣΟ ΠΟΤΕ επίκαιρη!

Ακολουθήστε το «Ξ» στο Google News για να ενημερώνεστε για τα τελευταία άρθρα μας.

Μπορείτε επίσης να βρείτε αναρτήσεις, φωτογραφίες, γραφικά, βίντεο και ηχητικά μας σε facebook, twitter, instagram, youtube, spotify.

Ενισχύστε οικονομικά το xekinima.org

διαβάστε επίσης:

7,247ΥποστηρικτέςΚάντε Like
1,004ΑκόλουθοιΑκολουθήστε
1,118ΑκόλουθοιΑκολουθήστε
425ΣυνδρομητέςΓίνετε συνδρομητής

Επίκαιρες θεματικές

Πρόσφατα άρθρα